連續七年被評級機構認定為全球第一保險品牌的安盛集團，提供不同的保險計劃，以至財富管理與退休保障等金融產品；客戶所投保的金額亦十分龐大。安盛能獲得廣大客戶的支持，源於客戶對集團品牌、管理層以至員工的信心；為了確保這份安心，集團一直投放大量資源於員工培訓。安盛金融有限公司 Head of AXA Associates劉禮濬表示：「集團於2011年在香港成立的AXA Associates年青領袖培訓計劃，至今已為逾七百名具高級文憑或大學畢業資格，而工作資歷不多於三年的新一代員工，提供培訓項目，助他們成為專業的理財顧問，甚至踏上管理人員的階梯。」
AXA Associates培訓計劃主要分兩個階段。一個初入職、沒有行內經驗的新人，在首兩年須接受有關前綫銷售技術的訓練及考核；透過有系統的階段式培訓程序，確保新員工可以正統及合乎規格的方式，進行銷售工作。很多課堂都會安排在安盛專業培訓學院 (AXA Academy) 內進行，讓學員短暫抽離工作，專注投入學習。
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